Волкова Оксана Николаевна – доцент, ФГБОУ ВО «Нижегородский государственный педагогический университет имени Козьмы Минина»; e-mail: ok6000@yandex.ru

Аннотация

В статье рассмотрена сущность каскадной модели (Waterfall) и гибкой модели (Agile) управления ИТ-проектом. Проводится анализ популярных методологий управления ИТ-проектами: каскадной модели (Waterfall) и гибкой модели (Agile), а также фреймворков Scram и Kanban. Определены принципы и жизненные циклы каждой методологии. Выделены достоинства и недостатки Waterfall, Agile, Scram и Kanban. В ходе анализа представлена сравнительная характеристика вышеуказанных методологий управления ИТ-проектом. В условиях трансформации и цифровизации сфер государственного управления, производственного сектора, бизнес-сообщества определены условия для оптимального выбора той или иной методологии управления ИТ-проектом.

Каскадная модель (Waterfall) представляет собой последовательное выполнение всех этапов проекта, которые четко сформулированы и документально зафиксированы. Гибкая модель (Agile) предусматривает внесение изменений в ИТ-проект, ежедневную обратную связь с заказчиком, готовый продукт получается через серию выполненных коротких спринтов. Scram имеет формализованный путь управления – спринты, роли, события. Kanban направлен на решение потоковых задач с помощью физической или цифровой доски и перемещающихся карточек.

Выбор методологии управления ИТ-проектом требует анализа типа планируемых работ, подбора соответствующего инструмента, определения целей и задач проекта, наличие информации и требований заказчика. Использование правильно выбранной методологии позволяет достичь поставленных целей, выбрать способ коммуникаций, снижает риск создания невостребованного ИТ-продукта и избежать потерь.

Ключевые слова: трансформация, цифровизация, ИТ-проект, управление, методологии, сравнительная характеристика, области применения.

Статья в РИНЦ

Для цитирования: Волкова О.Н. Сравнительная характеристика каскадной модели (Waterfall) и гибкой модели (Agile) при выборе методологии управления ИТ-проектом // Управление в современных системах. 2026. № 1. С. 129-138.

COMPARATIVE CHARACTERISTICS OF THE WATERFALL AND AGILE MODELS WHEN CHOOSING AN IT PROJECT MANAGEMENT METHODOLOGY

Volkova O.N., Minin Nizhny Novgorod State Pedagogical University

Abstract

This article examines the essence of the Waterfall and Agile models of IT project management. It analyzes popular IT project management methodologies: Waterfall and Agile, as well as the Scram and Kanban frameworks. The principles and life cycles of each methodology are defined. The advantages and disadvantages of Waterfall, Agile, Scram, and Kanban are highlighted. The analysis provides a comparative analysis of the aforementioned IT project management methodologies. Amid the transformation and digitalization of public administration, manufacturing, and the business community, the optimal choice of IT project management methodology is determined.

The Waterfall model is a sequential process of completing all project stages, clearly defined and documented. The Agile model allows for changes to the IT project, daily customer feedback, and the final product is achieved through a series of short sprints. Scram has a formalized management process–sprints, roles, and events. Kanban focuses on solving flow-based tasks using a physical or digital board and moving cards.

Selecting an IT project management methodology requires analyzing the type of work planned, selecting the appropriate tool, defining the project’s goals and objectives, and ensuring the client’s information and requirements are available. Using the right methodology allows you to achieve your goals, select the right communication method, reduce the risk of creating an unsold IT product, and avoid losses.

Keywords:transformation, digitalization, IT project, management, methodologies, comparative characteristics, areas of application

(Нет оценок)

Загрузка...

Боброва Анна Владимировна – доктор экономических наук, доцент, ФГАОУ ВО «Южно-Уральский государственный университет (НИУ)», ОУ ВО «Южно-Уральский технологический университет», e-mail: bobrovaav@susu.ru, bobrovaav@inueco.ru

Аннотация

В статье рассмотрены основные проблемы применимости цифровых технологий в России, как в целом, так и в разрезе отдельных видов, систематизированных автором. Выявлены факторы, препятствующие развитию цифровизации, и даны рекомендации по совершенствованию цифровых технологий России, исходя из прогрессивного мирового опыта. Предложено классифицировать меры развития цифровизации по укрупненным направлениям законодательного, организационного, квалификационного и технологического воздействия.

Ключевые слова: цифровизация, технологии, классификация, факторы, проблемы, ограничения, решения.

Статья в РИНЦ

Для цитирования: Боброва А.В. Векторы решения проблем расширения границ цифровых технологий в России // Управление в современных системах. 2026. № 1. С. 120-128.

VECTORS FOR SOLVING THE PROBLEMS OF EXPANDING THE BOUNDARIES

OF DIGITAL TECHNOLOGIES IN RUSSIA

Bobrova A.V., South Ural State University, South Ural University of Technology

Abstract

The article discusses the main problems of the applicability of digital technologies in Russia, both in general and in the context of individual species systematized by the author. Factors that impede the development of digitalization have been identified, and recommendations have been made to improve Russia’s digital technologies based on progressive world experience. It is proposed to classify measures for the development of digitalization in the enlarged areas of legislative, organizational, qualification and technological impact.

Keywords: digitalization, technology, classification, factors, challenges, limitations, solutions.

(Нет оценок)

Загрузка...

Горяйнова Наталья Михайловна – кандидат педагогических наук, доцент, ОУ ВО «Южно-Уральский технологический университет»; e-mail: goryaynovanm@inueco.ru

Горяйнов Виктор Николаевич – кандидат педагогических наук, доцент кафедры, Филиал Военного учебно-научного центра Военно-воздушных сил «Военно-воздушная академия имени профессора Н.Е. Жуковского и Ю.А. Гагарина» в г. Челябинске

Аннотация

В научной статье затронуты вопросы, связанные с концептуальным осмыслением системы личностно-профессиональных качеств современного руководителя, с акцентом на гуманистические факторы регуляции социального управления на субъектном уровне; авторами проанализирована структура социально-психологического контента личностно-профессиональных качеств субъекта управленческой деятельности с опорой на системный подход, позволивший выделить ряд смыслообразующих блоков личностных и профессиональных качеств и свойств, которые должны быть интернированы в личность современного руководителя, таких как: мотивационный, эмотивный, перцептивный, когнитивный, коммуникативный и технологический блоки.

По мнению авторов, каждый из этих блоков качеств может быть описан через совокупность особенностей социальных и психических проявлений, профессионально и личностно важных психических образований: качеств, свойств, умений, навыков современного представителя управленческого класса. Содержательное наполнение каждого блока представлено в авторском видении, исходя из ретроспективного анализа ряда социологических и психологических исследований, посвященных особенностям управленческой деятельности.

Авторы статьи предполагают, что в современной практике управления должны происходить принципиальные изменения, во-первых, связанные с трансформацией иерархически главных мотивов в диапазоне от сугубо личностных интересов и целей к социально значимым, которые  позволят перейти на качественно новый уровень социального управления; а, во-вторых, должна возрастать роль ценностно-акмеологических факторов в повышении эффективности управления до уровня смыслообразования; в-третьих, современная ценностная парадигма управления должна предполагать всеобъемлющие исследования феномена субъекта управленческой деятельности и разработку механизма видоизменения его потребностно-мотивационной сферы под влиянием актуального социального заказа.

Ключевые слова: субъект управленческой деятельности, система личностно-профессиональных качеств руководителя, ценностно-акмеологические факторы повышения эффективности управления

Статья в РИНЦ

Для цитирования: Горяйнова Н.М., Горяйнов В.Н. Социально-психологический контент личностно-профессиональных качеств субъекта управленческой деятельности. 2026. № 1. С. 110-119.

SOCIAL-PSYCHOLOGICAL CONTENT OF THE PERSONNEL-PROFESSIONAL QUALITY OF THE MANAGEMENT SUBJECT

Goryainova N.M., South Ural University of Technology

Goryainov V.N., Branch of the VUNC Air Force «VVA» in Chelyabinsk

Abstract

The scientific article deals with issues related to the conceptual understanding of the system of personal and professional qualities of the modern leader; with an emphasis on humanistic factors of regulation of social management at the subjective level; the authors analyzed the structure of the socio-psychological content of personal and professional qualities of the subject of managerial activity, based on a systematic approach, which made it possible to identify a number of meaningful blocks of personal and professional qualities and properties that should be interned in the personality of a modern leader, such as: motivational, emotional, perceptual, cognitive, communicative and technological blocks.

According to the authors, each of these blocks of qualities can be described through a set of features of social and mental manifestations, professionally and personally important mental formations: qualities, properties, skills, self-awareness of the modern representative of the managerial class. The content of each block is presented in the author’s vision, based on a retrospective analysis of a number of sociological and psychological studies devoted to the features of management activities.

The authors of the article suggest that in modern management practice there should be fundamental changes, firstly, related to the transformation of hierarchically main motives in the range from purely personal interests and goals to socially significant ones, which will allow us to move to a qualitatively new level of social management; and, secondly, the role of value-acmeological factors in increasing the effectiveness of management to the level of meaning formation should increase; thirdly, the modern value paradigm of management should involve comprehensive studies of the phenomenon of the subject of managerial activity and the development of a mechanism for modifying its need-motivational sphere under the influence of the current social order

Keywords: subject of management activity, system of personal and professional qualities of the head, value-acmeological factors of increase in efficiency of management

(Нет оценок)

Загрузка...

Морозова Анастасия Николаевна ‒ кандидат юридических наук, доцент кафедры КиАП, Юридический институт Севастопольского государственного университета, email: anmorozova@mail.sevsu.ru

Аннотация

Цель работы – анализ проблемных вопросов, связанных с реализацией национальной молодёжной политики в системе образования Российской Федерации, а также предложение некоторых путей их решения.

Ключевые слова: национальная молодежная политика, система образования, концепция ювенальной юриспруденции.

Статья в РИНЦ

Для цитирования: Морозова А.Н. К вопросу о национальной молодежной политике в системе образования Российской Федерации. 2026. № 1. С. 103-109.

ON THE NATIONAL YOUTH POLICY IN THE EDUCATIONAL SYSTEM OF THE RUSSIAN FEDERATION

Morozova A.N., Law Institute of Sevastopol State University

Аbstract

The purpose of the work is to analyze the problematic issues related to the implementation of national youth policy in the education system of the Russian Federation, as well as to propose some ways to solve them.

Кeywords: national youth policy, education system, concept of juvenile jurisprudence.

(Нет оценок)

Загрузка...

Масленникова Елена Васильевна – кандидат экономических наук, доцент кафедры инноватики и управления ФГБОУ ВО «Челябинский государственный университет», ОУ ВО «Южно-Уральский технологический университет»; e-mail: evm26@ mail.ru

Аннотация

В статье исследуется роль профориентационной работы ВУЗов в повышении конкурентоспособности выпускников на современном рынке труда. Показано, что оптимизация профориентации способствует осознанному выбору профессии и успешному трудоустройству. На основе социологического опроса молодежи выявлены наиболее эффективные форматы профориентационных мероприятий. Предложены направления совершенствования профориентационной деятельности, включающие развитие онлайн-присутствия ВУЗов, расширение интерактивных и практических форматов работы, усиление информационной поддержки абитуриентов и студентов.

Ключевые слова: конкурентоспособность выпускников, карьерное сопровождение, профориентация, профориентационная работа ВУЗа, рынок труда, профессиональное самоопределение, трудоустройство.

Статья в РИНЦ

Для цитирования: Масленникова Е.В. Совершенствование профориентационной работы ВУЗа как фактор повышения конкурентоспособности будущих специалистов // Управление в современных системах. 2026. № 1. С. 88-102.

IMPROVING THE UNIVERSITY’S CAREER GUIDANCE AS A FACTOR IN INCREASING THE COMPETITIVENESS OF FUTURE SPECIALISTS

Maslennikova E.V., Chelyabinsk State University, South Ural University of Technology

Abstract

The article examines the impact of university career guidance on the competitiveness of graduates in modern labor market conditions. Based on the analysis of literature and a sociological survey of students and schoolchildren, the most effective areas of career guidance at universities have been identified. It has been established that the most demanded formats are practical events that ensure maximum student involvement: excursions to enterprises, open days and master classes. The main source of information about career guidance activities is social media. The analysis showed an insufficient level of awareness among young people about sought-after professions and employment support programs. As a result of the research, the directions of improving career guidance activities are proposed: the development of the online presence of universities, the expansion of practice-oriented work formats, strengthening information support for applicants and students through the creation of a system of regular information about career opportunities.

Keywords: graduate competitiveness, career support, career guidance, university career guidance, labor market, professional self-determination, employment.

(Нет оценок)

Загрузка...

Моисеева Татьяна Владимировна – профессор, ФГБОУ ВО «Поволжский государственный университет телекоммуникаций и информатики»; e-mail: mtv-2002@yandex.ru

Аннотация

В статье рассматривается проблема повышения эффективности производства. Анализируются научно-технические, внешнеэкономические, организационно-экономические и социально-психологические факторы повышения эффективности. Выявляется значение гуманизации производства и вовлеченности персонала для повышения эффективности. Предлагается использовать субъектно-ориентированный подход, в частности, интерсубъективное разрешение проблемных ситуаций в организационных системах, как средство повышения эффективности.

Ключевые слова: эффективность производства, гуманизация производства, вовлеченность персонала, субъектно-ориентированный подход, поддержка принятия решений, интерсубъективное управление.

Статья в РИНЦ

Для цитирования: Моисеева Т.В. Субъектно-ориентированный подход к управлению как способ повышения эффективности производства // Управление в современных системах. 2026. № 1. С. 78-87.

A SUBJECT-ORIENTED APPROACH TO MANAGEMENT AS A WAY TO IMPROVE PRODUCTION EFFICIENCY

Moiseeva T. V., Volga Region State University of Telecommunications and Informatics

Abstract

Improving the economic efficiency of production is a key goal for managers and entrepreneurs, and various methods are employed to achieve this: technical, economic, social, psychological, and others. The most promising approach is to humanize management by identifying the volitional and moral qualities of individuals. Among these, we highlight the subject-oriented approach to management, which has been developed in recent years by management theorists and practitioners, and which offers significant potential for improving performance. Therefore, it is proposed to supply the organizational management system with subject-oriented (intersubjective) problem-solving management, which increases employee engagement in management processes and, consequently, improves the organization’s performance (effectiveness). The key feature of this approach is that problem situations faced by employees during production are solved by the individuals themselves, rather than by managers at various levels, as in traditional management. Several actors understand that a decision affects the interests of other actors and can only be made collectively. The actors communicate with each other, presenting their ontological models of the situation and forming a common model when their visions begin to converge. The decision is made by consensus, when not all participants are «for,» but no one is «against,» because otherwise no decision would be made.

Keywords: production efficiency, humanization of production, staff involvement, subject-oriented approach; decision support; intersubjective management.

(Нет оценок)

Загрузка...

Радченко Галина Леонидовна – юрисконсульт; ГКУ «Челябинсклес», e-mail: 22301252@live.inueco.ru.

Макарьина Анастасия Евгеньевна – инспектор фонда; ОЛРР по Ступинскому району ГУ Росгвардии по Московской области, e-mail: 22301251@live.inueco.ru.

Лобанов Виктор Сергеевич – кандидат экономических наук, доцент кафедры экономика и управление, ОУ ВО «Южно-Уральский технологический университет»; e-mail: lobanovvs@inueco.ru

Аннотация

В статье исследуются теоретические и практические аспекты управления инвестиционными процессами в отраслевых органах власти регионального уровня. На примере Главного управления лесами Челябинской области проведен комплексный анализ, выявивший системные проблемы: технологическое отставание, сохраняющуюся сырьевую ориентацию, неравномерность территориального распределения инвестиций и недостаточную прозрачность процедур. В статье предлагается авторская типология ролевых функций отраслевого органа в инвестиционном процессе (регулятор, инициатор, координатор, управляющий активами) и на этой основе разрабатывается комплексная модель совершенствования.

Ключевые слова: государственное управление, инвестиционные процессы, лесное хозяйство, отраслевой орган власти, региональное развитие, стратегическое планирование, Челябинская область.

Статья в РИНЦ

Для цитирования: Радченко Г.Л., Макарьина А.Е., Лобанов В.С. Трансформация функций отраслевого органа власти в инвестиционном процессе: от контроля к стратегическому управлению активами (на примере Главного управления лесами Челябинской области) // Управление в современных системах. 2026. № 1. С. 67-77.

TRANSFORMATION OF THE FUNCTIONS OF A SECTORAL GOVERNMENT BODY IN THE INVESTMENT PROCESS: FROM CONTROL TO STRATEGIC ASSET MANAGEMENT (CASE STUDY OF THE MAIN FORESTRY DEPARTMENT OF THE CHELYABINSK REGION)

Radchenko G.L., State Treasury Institution «Forestry Management of Chelyabinsk Oblast»,

Makarina A.E., Stupinsky District Licensing and Permits Division of the Main Directorate of the Russian National Guard (Rosgvardiya) for Moscow Oblast,

Lobanov V.S., South Ural University of Technology

Abstract

The article explores theoretical and practical aspects of managing investment processes in sectoral government bodies at the regional level. Using the case of the Main Forestry Department of the Chelyabinsk Region, a comprehensive analysis was conducted, revealing systemic problems: technological backwardness, persistent raw material orientation, uneven territorial distribution of investments, and insufficient transparency of procedures. The article proposes an original typology of the role functions of a sectoral body in the investment process (regulator, initiator, coordinator, asset manager) and, based on this, develops a comprehensive improvement model.

Keywords: public administration, investment processes, forestry, sectoral government body, regional development, strategic planning, Chelyabinsk Region.

(Нет оценок)

Загрузка...

Морозова Наталья Владимировна – главный экономист, АО «Челябинский механический завод», e-mail: nvmorozova@mail.ru

Аннотация

            Цель работы – выявить актуальные проблемы ценообразования продукции машиностроения, исходя из специфики отрасли и макроэкономических реалий; указать особенности учета при ценообразовании в текущих условиях. С помощью общих методов научного познания, графического метода рассмотрена специфика отрасли и сформулированы актуальные проблемы ценообразования в машиностроении.

Машиностроение особенно чувствительно к внешним воздействиям, обусловленным как финансовыми ограничениями потребителей, так и конкуренцией со стороны иностранных поставщиков. Большая часть продукции машиностроительной отрасли относится к продукции инвестиционного значения.  На ценообразование влияют следующие факторы, характерные для данной отрасли: значительная капиталоемкость бизнеса, высокая потребность в оборотных средствах, длительный жизненный цикл продукции, стандартизация отрасли, технологическая сложность, комплексная кооперация, высокая трудоемкость продукции.

Ключевые слова: машиностроение, специфика отрасли, проблемы ценообразования, влияние макроэкономических факторов, параметры ценообразования

Статья в РИНЦ

Для цитирования: Морозова Н.В. Актуальные проблемы ценообразования в машиностроении // Управление в современных системах. 2026. № 1. С. 58-66.

CURRENT ISSUES OF PRICING IN MECHANICAL ENGINEERING

Morozova N.V., Chelyabinsk Mechanical Plant JSC

Abstract

The purpose of this paper is to identify current issues in pricing mechanical engineering products based on the specifics of the industry and macroeconomic realities, and to identify the specifics of accounting for pricing in the current environment. Using general scientific methods and a graphical approach, the paper examines the specifics of the industry and formulates current pricing issues in mechanical engineering.

Mechanical engineering is particularly sensitive to external influences, stemming from both consumer financial constraints and competition from foreign suppliers. Most mechanical engineering products are investment grade. Pricing is influenced by the following factors, specific to this industry: significant capital intensity, high working capital requirements, long product life cycles, industry standardization, technological complexity, complex cooperation, and high labor intensity.

Keywords: mechanical engineering, industry specifics, pricing issues, influence of macroeconomic factors, pricing parameters.

(Нет оценок)

Загрузка...

Молодых Полина Дмитриевна — магистр, ФГАОУ ВО «УрФУ имени Первого Президента России Б.Н. Ельцина»; e-mail: molodykh.poly@yandex.ru;

Денисова Дарья Станиславовна — магистр, ФГАОУ ВО «УрФУ имени Первого Президента России Б.Н. Ельцина»; e-mail: darstadenisova@yandex.ru

Рышков Николай Михайлович – аспирант, ФГАОУ ВО «УрФУ имени Первого Президента России Б.Н. Ельцина»; e-mail: n.m.ryshkov@urfu.ru

Берг Дмитрий Борисович – профессор, ФГАОУ ВО «УрФУ имени Первого Президента России Б.Н. Ельцина»

Аннотация

Целью работы является системная постановка задачи управления производством черновой меди для внедрения методов Data-Driven Control. Объект исследования – организационно-технологическая система, включающая печь Ausmelt, РПО и конвертерное отделение. Формализованы вектор состояния (28 параметров), вектор управляющих воздействий и целевая функция минимизации потерь меди. Анализ 50 публикаций подтвердил отсутствие комплексной постановки для данного передела. Результат служит основой для разработки имитационных моделей и алгоритмов оптимизации.

Ключевые слова: системный анализ, управление производством, организационно-технологическая система, пирометаллургия меди, оптимизация, производственные данные, формализация задачи управления, модель управления.

Статья в РИНЦ

Для цитирования: Молодых П.Д., Денисова Д.С., Рышков Н.М., Берг Д.Б. Системная постановка задачи управления производством черновой меди на основе производственных данных // Управление в современных системах. 2026. № 1. С. 46-57.

SYSTEMATIC STATEMENT OF THE PROBLEM OF MANAGING RAW COPPER PRODUCTION BASED ON PRODUCTION DATA

Molodykh P.D., Denisova D.S., Ryshkov N.M., Berg D.B., Ural Federal University

Abstract

The aim of this work is to develop a systematic statement of the problem for managing blister copper production, which is necessary for the implementation of modern Data-Driven Control methods. The object of study is an organizational-technological system that integrates an Ausmelt furnace, a rotary settling furnace, and a converter aisle with their inextricable material and heat flows. The application of D. A. Novikov’s system analysis methodology to real production data allowed for the formalization of the control object, the definition of control and state vectors (28 parameters), and the mathematical formulation of an objective function aimed at minimizing copper losses while adhering to technological constraints. An analysis of 50 publications confirmed the absence of a comprehensive problem statement for this processing chain. The proposed solution serves as a methodological basis for developing simulation models and artificial intelligence algorithms, facilitating the transition from parameter stabilization to adaptive optimization under variable feed composition.

Keywords: system analysis, production control, organizational-technological system, copper pyrometallurgy, optimization, production data, control problem formalization, control model.

(Нет оценок)

Загрузка...

Маркина Юлия Валерьевна ‒ кандидат экономических наук, доцент кафедры «Экономика и управление», ОУ ВО «Южно-Уральский технологический университет», ФГАОУ ВО «Южно-Уральский государственный университет (НИУ)», e-mail: markinayv@preco.ru

Аннотация

В этой статье рассматриваются основные новые виды мошенничества, принципы их работы и способы предотвращения. В современном мире, где технологии развиваются с невероятной скоростью, мошенничество также принимает новые формы. Быстрое развитие интернета, мобильных приложений и цифровых технологий создало возможности для бизнеса и удобство для пользователей, но также создало платформу для мошенников.

Ключевые слова: мошенничество, технологии, социальные сети, Интернет, преступление, киберпреступления, киберпреступники.

Статья в РИНЦ

Для цитирования: Маркина Ю.В. Новые виды мошенничества // Управление в современных системах. 2026. № 1. С. 29-45.

NEW TYPES OF FRAUD

Markina Yu.V., South Ural University of Technology, South Ural State University (National Research University)

Abstract

This article discusses the main new types of fraud, their working principles, and ways to prevent them. In today’s world, where technology is advancing at an incredible pace, fraud is also taking new forms. The rapid development of the internet, mobile applications, and digital technologies has created opportunities for businesses and convenience for users, but it has also provided a platform for fraudsters.

Keywords: fraud, technology, social media, internet, crime, cybercrime, cybercriminals.

(Нет оценок)

Загрузка...

Макарьина Анастасия Евгеньевна – инспектор фонда; ОЛРР по Ступинскому району ГУ Росгвардии по Московской области, e-mail: 22301251@live.inueco.ru

Радченко Галина Леонидовна – юрисконсульт; ГКУ «Челябинсклес», e-mail: 22301252@live.inueco.ru

Гарипов Роберт Ильизаревич – кандидат экономических наук, доцент кафедры экономика и управление, ОУ ВО «Южно-Уральский технологический университет»; e-mail: garipovri@inueco.ru

Аннотация

В статье исследуются актуальные проблемы управления государственной лесной собственностью в Российской Федерации на региональном уровне. Авторы подчеркивают, что существующая система управления лесным фондом сталкивается с комплексом вызовов, ключевым из которых является низкая инвестиционная привлекательность лесопромышленного комплекса. На примере Главного управления лесами Челябинской области выявлены системные ограничения, сдерживающие приток частных инвестиций. В результате проведенного анализа предложена комплексная модель совершенствования управления.

Ключевые слова:государственная собственность, лесной фонд, инвестиционные процессы, Челябинская область.

Статья в РИНЦ

Для цитирования: Макарьина А.Е., Радченко Г.Л., Гарипов Р.И. Совершенствование управления государственной лесной собственностью через механизмы стимулирования инвестиций (на примере Главного управления лесами Челябинской области) // Управление в современных системах. 2026. № 1. С. 15-28.

IMPROVING THE MANAGEMENT OF STATE FOREST PROPERTY THROUGH INVESTMENT STIMULATION MECHANISMS (ON THE EXAMPLE OF THE CHELYABINSK REGION’S MAIN FOREST MANAGEMENT)

Makarina A.E., Stupinsky District Licensing and Permits Division of the Main Directorate of the Russian National Guard (Rosgvardiya) for Moscow Oblast,

Radchenko G.L., State Treasury Institution «Forestry Management of Chelyabinsk Oblast»,

Garipov R. I. South Ural University of Technology

Abstract

The article explores the current issues of managing state forest property in the Russian Federation at the regional level. The authors emphasize that the existing system of managing the forest fund faces a complex of challenges, the key of which is the low investment attractiveness of the timber industry. On the example of the Main Forestry Administration of the Chelyabinsk Region, systemic limitations are identified that hinder the inflow of private investments. As a result of the analysis, a comprehensive model for improving management is proposed.

Keywords: state property, forest fund, investment processes, Chelyabinsk Region.

(Нет оценок)

Загрузка...

Коротина Наталья Юрьевна ‒ доктор экономических наук, доцент, профессор кафедры экономической безопасности, ФГАОУ ВО «Южно-Уральский государственный университет (НИУ)», e-mail: nkorotina@susu.ru

Деева Виктория Павловна ‒ преподаватель кафедры экономической безопасности, ФГАОУ ВО «Южно-Уральский государственный университет (НИУ)», e-mail: deevavp@susu.ru.

Аннотация

Цель данной работы заключается в эмпирическом и теоретическом обосновании определения сущности особой экономической зоны как актива территории и анализе динамики его влияния на региональное развитие. В исследовании проверяется гипотеза о том, что оказание государственной поддержки в формате института особых экономических зон усиливает взаимное влияние потенциала предприятий-резидентов и региональных условий, обеспечивая варьирующийся в зависимости от фазы жизненного цикла зоны синергетический эффект на экономику региона в виде ускоренного роста добавленной стоимости, генерируемой предприятиями-резидентами, налоговых выплат, развития технологий. Исследование основано на институциональном подходе, методологической базой выступили методы научного анализа и синтеза, социально-экономической статистики, информационной базой – данные официальной статистики и отчетов органов государственной власти. Результаты исследования подтвердили, что экономический эффект от функционирования особой экономической зоны реализуется через усиление сопряженности актива территории и региональных условий. Эмпирически установлено, что прямой вклад зоны в региональные показатели в виде инвестиций дает максимальный результат с временным лагом и проявляется на фазе закрепления, после прохождения которой наблюдается снижение влияния зоны на региональное развитие. Так как указанный результат детерминирован стартовой сопряженностью актива территории и региональных условий, сделан вывод о необходимости разработки методологических основ ее оценки для повышения эффективности вновь создаваемых зон.

Ключевые слова: особые экономические зоны, региональное развитие, актив территории, государственная поддержка, территориальные условия, жизненный цикл ОЭЗ.

Статья в РИНЦ

Для цитирования: Коротина Н.Ю., Деева В.П. Особая экономическая зона как актив региональной экономики // Управление в современных системах. 2026. № 1. С. 4-14.

SPECIAL ECONOMIC ZONE AS AN ASSET OF THE REGIONAL ECONOMY

Korotina N.Yu., South Ural State University

 Deeva V.P., South Ural State University

Abstract

The purpose of this study is to provide an empirical and theoretical justification for defining the essence of a special economic zone as a territorial asset and to analyze the dynamics of its impact on regional development. The study tests the hypothesis that state support through the institution of special economic zones enhances the mutual influence of the potential of resident enterprises and regional conditions, providing a synergistic effect on the regional economy that varies depending on the phase of the zone’s life cycle, in the form of accelerated growth in added value generated by resident enterprises, tax payments, and technological development. The study is based on an institutional approach; the methodological basis consists of scientific analysis and synthesis, socio-economic statistics, and an information base consisting of official statistics and government reports. The results of the study confirmed that the economic effect of the special economic zone is realized through a stronger connection between the territorial asset and regional conditions. It has been empirically established that the zone’s direct contribution to regional indicators in the form of investments yields the maximum result with a time lag and is manifested during the consolidation phase, after which the zone’s influence on regional development decreases. Since the indicated result is determined by the initial conjugacy of the territory’s assets and regional conditions, a conclusion is made about the need to develop a methodological basis for its assessment in order to increase the effectiveness of newly created zones.

Keywords: special economic zones, regional development, territorial assets, state support, territorial conditions, life cycle of SEZs.

(Нет оценок)

Загрузка...