Перспективы унификации правового статуса лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации и государственные должности субъектов Российской Федерации
Е.М. Казакова, студентка ОУ ВО «Южно-Уральский институт управления и экономики», E-mail: kazakova.kazakova95@mail.ru
А.М. Шилкин, к.и.н., доцент ОУ ВО «Южно-Уральский институт управления и экономики», зав. кафедрой «Гуманитарные и общеправовые дисциплины», E-mail: shilkin1973@yandex.ru
Аннотация
Данная статья содержит предложения по оптимизации федерального законодательства Российской Федерации и законодательства Челябинской области в части регулирования правового статуса лиц, замещающих государственные должности РФ и государственные должности Челябинской области в целях противодействия коррупции.
Ключевые слова: правовой статус; лица, замещающие государственные должности РФ и субъектов РФ; Трудовой кодекс РФ; противодействие коррупции, конфликт интересов, ограничения и запреты.
Казакова Е.М., Шилкин А.М. Перспективы унификации правового статуса лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации и государственные должности субъектов Российской Федерации // Управление в современных системах. 2017. № 1(12). С. 54-59.
PROSPECTS OF UNIFICATION OF THE LEGAL STATUS OF PERSONS HOLDING STATE POSITIONS OF THE RUSSIAN FEDERATION AND THE STATE POSTS OF SUBJECTS OF THE RUSSIAN FEDERATION
E.M. Kazakova, Chelyabinsk, South-Ural Institute of management and Economics, student of the 3rd course «State and municipal management», E-mail: kazakova.kazakova95@mail.ru
A.M. Shilkin, Ph. D., associate Professor, head. the Department of «Humanitarian and legal disciplines» South-Ural Institute of management and Economics, E-mail: shilkin1973@yandex.ru
Abstract
This paper involves the optimization of the Federal law of the Russian Federation in the part regulating the legal status of the persons occupying the state posts of the Russian Federation.
Keywords: legal status; persons holding public office; persons replacing the state positions.
(1 оценок, средняя: 5,00 из 5)
Loading ...